競技場の問題に直面していますか？ 最初にコーチに相談してください。
あなたの子供が若者のスポーツ体験に不満を抱いていたり、あなたのコーチと話すことが大切です。 彼をあなたの問題の原因とみなすのではなく、あなたの子供のスポーツ経験を向上させることができる味方として彼を見てください。 ほとんどの場合、コーチは本当に彼らの選手がスポーツで成功するのを助け、それも楽しんでいます。 正直なところ、問題を話し合い、テーブルに心を開いてください。
準備が整った段階でいくつかの潜在的な解決策を用意しましょ コーチが「物事を修正する」というあいまいな期待を持って行かないでください。 しかし、以前は考えていなかった選択肢についても考慮してください。
コーチと話すこと：なぜですか？
コーチとの話し合いのメリットとなる問題には、 プレー時間の不足 （シーズン前にあなたが信じていたものと一直線に並ばない場合のみ）、偏見、 選手間のいじめやいじめ 、 安全問題 、あなたの子供は彼が必要とするスキルを学んでいない、またはあなたの子供が落胆または不安である心配 。 または、親と先生のカンファレンスと同様に、コーチとのチェックインが必要なような気分かもしれません。
新しいチームやリーグに大きな前進をする前に、コーチと話をしたいと思うでしょう。 あなたがスポーツに多くの時間とお金を費やすことを約束する前に、期待を前もって理解してください。
良いことを分かち合う：コーチはかなりの頻度でボランティアであり、評価されていない。
だから、あなたの子供のコーチが何をしているのか、彼女がどのようにプレイヤーに動機を与えているのか、エレガントに新しいスキルを教えているのが好きなら、それを必ず伝えてください。
コーチと話すこと：どのように
特に問題についてコーチに近づいている場合は、成功したチャットの可能性を高めるために準備し、プロフェッショナルにしてください。 可能であれば、対面式会合を目指してください。
電話、テキストメッセージ、または電子メールのチャットは、あまりにも多くの誤解の余地があります。
事前に目標を把握し、計画を立てておく。 あなたはそれらの問題を（中立的に、ノートや例を用意して）見て、あなたの子供がどのように感じているか、影響を受けているかを述べるかもしれません。 解決策を提案する準備ができているだけでなく、コーチの視点とフィードバックを求める。 彼はあなたが気づいていないか、または考慮していなかったいくつかの追加情報を持っているかもしれません。
コーチの他の義務を尊重することを忘れずに、両方の人にとって便利な時間と場所をスケジュールします。 彼女が忙しくて気を散らしているときに、ゲームや練習の後にボタンホールをしないでください。 典型的に中立的な場所が最適なので、誰も不利な点は感じません。 友好的なコーヒーショップのように、快適な場所を選んでください。
コーチに話すこと：あなたはあなたの子供を含むべきですか？
これは本当にあなたの子供に依存します。 彼女は何歳ですか？彼女は関与したいですか？ いくつかの子供たちはこれについて不安を感じるでしょうが、可能ならば自分自身を擁護することが重要です。 それにかかわらず、これは他の選手や親の耳元で行われる私的な会話でなければなりません。 コーチがこのように腹を立てたり批判したりする機会が少なくなります。
例外：他の両親があなたの懸念を共有する状況。 代わりにチーム親の会議を考えてみましょう。子供がいなくても大丈夫です。
どのようなシナリオ（チームミーティング、一対一、子供の有無にかかわらず）では、身体言語と声調が重要です。 静かで、断言的で、非脅威的で、敬意を表する。 怒ったり守ったりして、問題を悪化させないでください。 「私の息子がいくつかの異なるプレイポジションを試す機会を得るのが大好きです」（対「あなたは私の子供がゴールキーを遊ばせないようにします」） コーチが何を言っているのかを反映した「アクティブなリスニング」を試してください。 誤解を最小限に抑えるのに役立ちます。
問題がどのように解決されるかについて合意して会議を離れるようにしてください。 コーチがあなたの懸念をまったく受け入れることができない場合、次のステップはチームリーダーシップにアプローチすることです：例えば、スポーツリーグの取締役会。